Pomocnicy produkcji i personel przemysłowy niezawodnie z Polski

Pomocnicy produkcji i personel przemysłowy niezawodnie z Polski

Produkcja, magazyn, montaż, pakowanie – delegujemy gotowych do pracy pomocników i pracowników przyuczonych dla Twojego zakładu

Zapytaj o personel

Pracownicy przemysłowi z Polski – elastyczni, wytrzymali, gotowi od zaraz

Niedobór siły roboczej w niemieckim przemyśle dotknął już nie tylko specjalistów, ale także pomocników i pracowników przyuczonych. Zakłady produkcyjne, fabryki, warsztaty, centra logistyczne i przedsiębiorstwa spożywcze codziennie zmagają się z zapełnianiem linii, obsadzaniem zmian i terminową realizacją zamówień. DK Service oferuje sprawdzone rozwiązanie: delegujemy gotowych do pracy pomocników produkcji i pracowników przemysłowych z Polski – zgodnie z prawem na podstawie przepisów o pracy tymczasowej (AÜG), z przejrzystym rozliczeniem i pełną opieką na miejscu.

Pomocnicy produkcji przy produkcji taśmowej

Przy produkcji taśmowej liczy się niezawodność i wytrzymałość. Nasi pomocnicy produkcji znają rytm – dosłownie. Są przyzwyczajeni do powtarzalnych czynności roboczych, przestrzegają standardów jakościowych i pracują niezawodnie w systemie zmianowym. Niezależnie od tego, czy chodzi o podwykonawców motoryzacyjnych, obróbkę metali, przetwórstwo tworzyw sztucznych czy montaż elektryczny – zapewniamy pracowników, którzy szybko wdrażają się w Twoje linie i od samego początku są produktywni.

Magazynierzy i komisjonerzy

Nowoczesne centra logistyczne i magazyny potrzebują pracowników, którzy są sprawni fizycznie i potrafią dokładnie pracować według list komisjonowania lub wskazań skanerów. Nasi magazynierzy i komisjonerzy znają typowe procedury w magazynach wysokiego składowania, zakładach cross-dockingowych i centrach realizacji zamówień e-commerce. Pracują starannie, liczą prawidłowo i utrzymują wymagane tempo pracy. Na życzenie delegujemy również operatorów wózków widłowych z ważnym uprawnieniem.

Pomocnicy przy pakowaniu – szybko, starannie, higienicznie

Linie pakowania działają sprawnie, gdy personel nadąża za tempem. Nasi pomocnicy przy pakowaniu zajmują się wkładaniem, składaniem, etykietowaniem, ważeniem i zamykaniem towarów – zarówno w produkcji spożywczej, jak i w pakowaniu przemysłowym. Znają wymagania dotyczące czystości i staranności oraz pracują precyzyjnie nawet pod presją czasu.

Pomocnicy montażu w branży motoryzacyjnej, elektrycznej i metalowej

Przy montażu liczy się zręczność, koncentracja i gotowość do szybkiego przyswajania złożonych czynności. Nasi pomocnicy montażu posiadają sprawność manualną i szybko przyswajają kolejne etapy pracy. Niezależnie od tego, czy chodzi o prosty montaż wtykowy, układanie przewodów, dokręcanie wg momentu obrotowego czy montaż płytek drukowanych – znajdziemy odpowiednią osobę do Twoich konkretnych potrzeb montażowych.

Praca zmianowa i system trzyzmianowy – żaden problem

Wielu naszych pracowników przemysłowych jest wyraźnie dobieranych do pracy zmianowej. Są przyzwyczajeni do pracy na zmianie rannej, popołudniowej i nocnej oraz znają specyfikę systemu trzyzmianowego: zmieniające się godziny snu i odpoczynku, zwiększone wymagania koncentracji oraz znaczenie punktualności przy zmianie zmiany. Modele zmianowe omawiamy szczegółowo z wyprzedzeniem i zapewniamy, że każdy pracownik zna godziny pracy i niezawodnie je przestrzega.

Bezpieczeństwo, środki ochrony indywidualnej i instruktaż

Bezpieczeństwo pracy jest dla nas niepodlegalne negocjacjom. Nasi pracownicy są przygotowani na to, że buty bezpieczne (S1/S2/S3), kaski ochronne, kamizelki ostrzegawcze i inne środki ochrony indywidualnej (ŚOI) są obowiązkowe. Zapoznajemy naszych pracowników z ogólnymi zasadami bezpieczeństwa w zakładach produkcyjnych i magazynowych. Instruktaż stanowiskowy przeprowadza – jak zwykle – Twój stały personel.

Zgodnie z prawem na podstawie AÜG – płaca minimalna i więcej

Wszystkie delegowania przez DK Service odbywają się zgodnie z niemiecką ustawą o pracy tymczasowej (AÜG). Branżowa płaca minimalna dla pracowników tymczasowych jest ściśle przestrzegana. Maksymalne okresy delegowania, przepisy o równym wynagrodzeniu (equal pay) oraz wszystkie obowiązki z zakresu ubezpieczeń społecznych są przez nas w pełni monitorowane i spełniane. Dla Ciebie jako pracodawcy użytkownika oznacza to: brak ryzyka odpowiedzialności, brak niespodzianek.

Zakwaterowanie i dojazd zapewnione

Nasi pracownicy przyjeżdżają z Polski. Organizujemy odpowiednie zakwaterowanie w pobliżu Twojego zakładu oraz dojazd. Dzięki temu zapewniamy, że Twoi nowi pracownicy pojawią się punktualnie na początku zmiany – wypoczęci i gotowi do pracy. Koszty zakwaterowania i dojazdu są przejrzyście wykazane w naszej ofercie.

Twój następny krok

Czy Twój zakład potrzebuje w krótkim czasie pomocników produkcji, pracowników magazynu lub wsparcia przy montażu? Skontaktuj się z nami – odpowiemy w ciągu 24 godzin z niewiążącą ofertą. Telefon: +49 176 21323647, e-mail: info@d-k-service.com.

Jakich pracowników przemysłowych delegujemy

Jakich pracowników przemysłowych delegujemy

Od linii produkcyjnej po magazyn wysokiego składowania: nasza pula pracowników obejmuje wszystkie kluczowe obszary zastosowań w przemyśle, magazynie i montażu. Dbamy o niezawodność, odporność fizyczną i gotowość do pracy zmianowej – aby Twoja produkcja działała sprawnie.

  • Pomocnik produkcji (m/k/d)
  • Magazynier i komisjoner (m/k/d)
  • Operator wózka widłowego z uprawnieniem
  • Pomocnik przy pakowaniu (m/k/d)
  • Pomocnik montażu (motoryzacja, elektryka, obróbka metali)
  • Kontrola jakości / kontrola wizualna (m/k/d)
  • Operator maszyn (przyuczony, m/k/d)
  • Pracownik produkcji spożywczej (m/k/d)
  • Pomocnik przy rozbiórce mięsa / pracownik rzeźni (m/k/d)
  • Kierownik zmiany produkcji / brygadzista (m/k/d)
Zapytaj o personel teraz

Nasze obszary działania w przemyśle

DK Service deleguje pracowników przemysłowych do wszystkich kluczowych obszarów – od linii produkcyjnej, przez magazyn, aż po produkcję spożywczą.

Niezawodni pomocnicy produkcji do produkcji taśmowej, obsługi maszyn i kontroli jakości.

Magazynierzy, komisjonerzy i operatorzy wózków widłowych do sprawnych procesów magazynowych i logistycznych.

Pomocnicy montażu do branży motoryzacyjnej, elektrycznej, metalowej i innych gałęzi przemysłu.

Często zadawane pytania dotyczące personelu przemysłowego

Nie – w przypadku większości stanowisk w produkcji, magazynie i pakowaniu ukończone wykształcenie zawodowe nie jest wymagane. Delegujemy pomocników i pracowników przyuczonych, którzy zdobyli swoje umiejętności poprzez doświadczenie zawodowe. W przypadku bardziej wyspecjalizowanych stanowisk, takich jak operator maszyn lub kierownik zmiany, zwracamy szczególną uwagę na odpowiednie wcześniejsze doświadczenie.

Tak, praca zmianowa i w systemie zmianowym jest dla naszych pracowników przemysłowych czymś naturalnym. Wielu z nich pracowało już w polskich zakładach produkcyjnych w systemie trzyzmianowym i jest zaznajomionych z wymaganiami – w tym z pracą nocną i w weekendy. Modele zmianowe są omawiane z wyprzedzeniem i ustalane na piśmie.

Tak, operatorów wózków widłowych delegujemy wyłącznie wtedy, gdy posiadają ważne uprawnienie do obsługi wózków widłowych (Staplerschein). Na życzenie możemy wcześniej zweryfikować uprawnienie i dostarczyć kopię. Prosimy o poinformowanie nas, jakie wózki jezdniowe są u Ciebie w użyciu, abyśmy mogli zapewnić odpowiednie doświadczenie.

W przypadku delegowań do zakładów spożywczych i rzeźni zwracamy uwagę na pracowników z doświadczeniem w środowiskach wymagających zachowania higieny. Przed podjęciem pracy organizowane jest przeszkolenie zgodnie z § 43 ustawy o ochronie przed zakażeniami (IfSG). Ponadto zapoznajemy naszych pracowników z przepisami higienicznymi, odzieżą ochronną i zakładowymi standardami czyszczenia. Konkretny instruktaż zakładowy przeprowadza Twój stały personel.

Oczywiście. Wszystkie delegowania przez DK Service odbywają się w pełnej zgodności z ustawą o pracy tymczasowej (AÜG). Branżowe minimalne wynagrodzenie dla pracowników tymczasowych jest ściśle przestrzegane. To samo dotyczy przepisów o równym wynagrodzeniu, maksymalnych okresów delegowania i wszystkich obowiązków z zakresu ubezpieczeń społecznych. Jako pracodawca użytkownik nie ponosisz ryzyka odpowiedzialności.

Staramy się realizować nawet krótkoterminowe zapotrzebowanie w ciągu 24 do 48 godzin. Zwłaszcza przy sezonowych wzrostach produkcji, zamówieniach specjalnych lub nieprzewidzianych niedoborach kadrowych jesteśmy niezawodnym partnerem. Im wcześniej nas poinformujesz, tym lepiej możemy wstępnie wybrać i zapewnić odpowiednich pracowników.

Poziom znajomości języka jest różny w zależności od stanowiska. W przypadku prostych czynności produkcyjnych i magazynowych wystarczająca jest podstawowa znajomość języka na poziomie komunikatywnym. Na stanowiska z większą odpowiedzialnością – np. kierownik zmiany lub kontrola jakości – zwracamy uwagę na lepszą znajomość języka niemieckiego. Podaj nam swoje wymagania – znajdziemy odpowiedni personel.

Nasi pracownicy są przygotowani na to, że środki ochrony indywidualnej (ŚOI) – obuwie bezpieczne, kask, kamizelka ostrzegawcza itp. – są obowiązkowe na miejscu pracy i muszą być noszone. Zapewnienie ŚOI należy zazwyczaj do pracodawcy użytkownika. Jeśli podstawowe wyposażenie (np. obuwie bezpieczne) musi zostać przyniesione, ustalamy to z wyprzedzeniem. Zakładowy instruktaż BHP przeprowadza Twój stały personel.